隨著互聯(lián)網的迅速發(fā)展和數字化的普及，企業(yè)越來越重視網絡安全，網絡安全產業(yè)也進入了快速發(fā)展的階段，例如數據泄露、網站攻擊、服務器癱瘓、系統(tǒng)非法入侵等惡性事件時有發(fā)生。隨著一系列網絡安全政策的出臺，網絡安全工程師的職位越來越受到人們的關注。那么，網絡安全出來好就業(yè)嗎?這是一個更關心準備進入的問題。

　　近些年，全世界范圍之內的網絡安全事件日漸增加，國內公司組織針對網絡安全的高度重視也日漸提升，也陸續(xù)發(fā)布了《網絡安全法》、《通訊網絡安全防護方法》、《電信網絡用戶個人信息保護規(guī)定》等一系列配套政策法規(guī)，針對網絡安全優(yōu)秀人才的要求也呈現爆發(fā)式增長。現階段一些大中型公司，都剛開始創(chuàng)建自身的網絡安全團隊，處理公司網絡安全的日常緊急事件和網絡威脅。

　　從企業(yè)網絡安全相關崗位的角度來看，主要集中在安全運行維護、滲透測試、漏洞挖掘、安全研發(fā)、安全管理等崗位。其中，對安全管理崗位的需求最大，占27%，其次是19%的安全運行維護和16%的測試。因此，從行業(yè)發(fā)展和市場人才需求的角度來看，它仍然非常大，呈現出快速增長的趨勢。

　　根據中國信息安全評估中心發(fā)布的《中國信息安全從業(yè)人員現狀調查報告》，人才缺口也提高了網絡安全崗位的整體工資水平，國內信息安全從業(yè)人員的平均工資水平在12.2-17.8萬元之間，高于國家專業(yè)技術人員和信息技術從業(yè)人員的平均年薪，薪酬優(yōu)勢非常明顯。

　　網絡安全出來好就業(yè)嗎?不難看出，網絡安全工程師的就業(yè)前景仍然相對樂觀。它不僅得到了政策的支持，而且得到了行業(yè)發(fā)展人才缺口的紅利，在工資和待遇方面具有明顯的優(yōu)勢。此外，在網絡安全領域，它具有較高的實踐和經驗，屬于越來越受歡迎的職位。隨著技術的成熟和經驗的積累，沒有必要太擔心就業(yè)和薪酬。更多關于“網絡安全培訓”的問題，歡迎咨詢千鋒教育在線名師。千鋒教育多年辦學，課程大綱緊跟企業(yè)需求，更科學更嚴謹，每年培養(yǎng)泛IT人才近2萬人。不論你是零基礎還是想提升，都可以找到適合的班型，千鋒教育隨時歡迎你來試聽。