一、Freshdesk

Freshdesk是一家總部在印度的公司，該公司的全稱是Freshworks Inc.，該公司在全球有超過100000家客戶，在SaaS領(lǐng)域完全具備競爭力。Freshdesk可以用來管理客戶服務(wù)支持工單，同時支持電子郵件和電話交互。該軟件也可以根據(jù)為企業(yè)提供的內(nèi)容及第三方應(yīng)用程序進行個性化整合適用。

Freshdesk的優(yōu)勢：

易用性極強，簡單易學提供靈活的客戶支持方案，適用于小型企業(yè)到大型企業(yè)功能強大，支持移動端應(yīng)用提供應(yīng)用程序生態(tài)系統(tǒng)，為企業(yè)提供單一化解決方案功能豐富，包括通知工單創(chuàng)建者、指派人和協(xié)作者的觸發(fā)器，自動分配規(guī)則和標簽，自定義字段和狀態(tài)等

Freshdesk的缺陷：

提供的分析功能相對較弱不適用于需要大量內(nèi)部團隊協(xié)作的企業(yè)

二、Zendesk

Zendesk是一款全面、基于云的客戶服務(wù)和支持解決方案。它提供多渠道支持，如電話、電子郵件、聊天和社交媒體，以及強大的Self-Service支持選項，包括Knowledgebase和Community。該軟件高度靈活，可以滿足不同規(guī)模和不同需求的企業(yè)。

Zendesk的優(yōu)勢：

提供豐富的自定義選項，可適合各種規(guī)模和類型的企業(yè)提供全球客戶支持，支持多種語言，多種貨幣引人注目的規(guī)則、工作流和自動化選項可集成到CRM和其他企業(yè)技術(shù)解決方案

Zendesk的缺陷：

啟動時間長，需要時間來適應(yīng)軟件一些功能相對混亂

三、Jira Service Desk

Jira Service Desk是一款基于云端與自托管的工單服務(wù)管理軟件。其易于使用的功能可在最短時間內(nèi)提高工作效率。Jira Service Desk是一個可高度定制的系統(tǒng)，隨著規(guī)模的擴大，有足夠的支持生命力。

Jira Service Desk的優(yōu)勢：

跨團隊管理集成jira以自動化工作流程靈活的配置選項，可以滿足不同規(guī)模和不同需求的企業(yè)強大的自定義功能。自定義任務(wù)類型、字段、自動激活器等等和Jira本身的集成非常好。

Jira Service Desk的缺陷：

兼容性問題界面不直觀，需要時間來適應(yīng)

上述三款軟件都有自己獨到的優(yōu)勢和缺點，但總體而言還是比較優(yōu)異的。具體選擇哪一款，則需要根據(jù)自己的需要和目標進行考慮。

延伸閱讀1：如何做好工單管理

隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴大，工單管理成為了企業(yè)日常運營中不可或缺的一部分。一個高效的工單管理系統(tǒng)可以有效提高企業(yè)的生產(chǎn)效率，減少資源浪費，降低運營成本，進而提高企業(yè)的競爭力。以下是幾個關(guān)鍵步驟，幫助您建立一個高效的工單管理系統(tǒng)。

一、確定工單的種類

不同的工單需要不同的處理方式，因此首先需要明確工單的種類。例如，維修工單、售后服務(wù)工單、采購工單等等。通過分類，您可以更好地理解工單的性質(zhì)，以及如何更好地處理它們。

二、建立工單處理流程

建立一個明確的工單處理流程可以確保工單得到及時處理。例如，當工單被創(chuàng)建時，誰應(yīng)該負責接收和處理工單？在工單處理過程中，需要哪些信息和文件？如果工單需要轉(zhuǎn)交給其他團隊或部門，需要遵循怎樣的規(guī)定？建立一個標準的流程可以使所有工單的處理方式保持一致，同時減少溝通誤解。

三、使用工單管理系統(tǒng)

手動處理工單會消耗大量的時間和人力，并容易產(chǎn)生錯誤?，F(xiàn)在有許多工單管理系統(tǒng)可以幫助您更好地管理工單。這些系統(tǒng)可以自動化工單的創(chuàng)建、分配、處理和關(guān)閉，以及提供實時的狀態(tài)更新和報告。通過使用這些工具，您可以更好地追蹤工單的進展，并及時解決潛在的問題。

四、保持溝通暢通

在處理工單的過程中，保持溝通的暢通非常重要。如果您遇到了任何問題，需要及時與相關(guān)團隊或部門溝通，以便及時解決問題。同時，當工單得到解決時，也需要及時與相關(guān)團隊或客戶進行反饋，以確保他們得到及時的回復(fù)。

五、進行數(shù)據(jù)分析

數(shù)據(jù)分析可以幫助您更好地理解工單的性質(zhì)，進而提高工單處理效率。通過分析工單的類型、數(shù)量、處理時間和成本等數(shù)據(jù)，可以發(fā)現(xiàn)潛在的問題，并采取相應(yīng)的措施。例如，如果某種類型的工單數(shù)量過多，可以考慮增加相應(yīng)團隊或調(diào)整工作流程。